Global Knowledge Japan

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
OJT制度の最新事情 - 人事・教育担当の方の座談会から
執筆:PR担当

2月5日発売の「企業と人材」2月号で、弊社講師の田中淳子がファシリテーターを務めた人事・教育担当の方の座談会が掲載されました!

「企業と人材」
2017年2月号 新人教育のリアル(2) 人事担当から見た新人育成
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OJT指導員制度を導入している3社の人事・教育担当の方が、どのように組織全体で新人を育てていくべきか、様々な意見を交わしています。「イマドキの新人」や「OJT制度の構築・運用」など、3社3様の現状を交えながらの座談会の様子はまさにタイトル通りに「リアル」です。

個々の担当者の方の経験など、具体的なエピソードは誌面の記事をお読みいただくとして、次の2つのメッセージは3者とも共通しているように感じました。
  • OJTは指導員だけの仕事ではなく、周囲が協力していくものという認識が大切
  • OJT指導員本人の成長機会でもある


座談会後の解説記事で田中も驚いていましたが、若い方に「個性的」は褒め言葉ではないそうです。世代が異なると感覚も違うものですねぇ......。理由も、読んで納得、であります。

ちなみにOJT関連では、同じく「企業と人材」誌にて田中が「OJT指導員制度の構築と運用」というテーマで連載記事を掲載していますので、そちらもどうぞご参考ください♪


◆OJT関連の研修一覧はこちら◆
http://www.globalknowledge.co.jp/reference/hs/hslistcourse.html#index6

[社員の活動][2017年2月 6日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<メディア掲載> 日経SYSTEMS 7月号
執筆:PR担当

昨日とはうって変わって梅雨らしく、全国的に雨ですね。
気温の変動が激しいので、みなさまも体調にはお気をつけください。


本日はメディア掲載のお知らせです。

日経SYSTEMS 7月号 (6月26日発行)に、グローバルナレッジ社員のコメントが取り上げられました。特集3 「もっと楽しく働くための市場価値の高め方」の中に、ほんの少しですが掲載されています。
この記事ではITエンジニアの方の価値を高めるための取り組みが、実例とともに紹介されています。どんなタイプのエンジニアが今後必要とされるのか、そのために必要な能力は?など、キャリアの参考になる内容です。

なお、社員が記事内で触れている「ここ数年でエンジニアの方の受講が増えている研修」は、具体的には下記のコースです。

 【PDU対象】IT営業力の強化 基礎編 ~営業プロセスに基づく提案型営業~
 【PDU対象】IT営業力の強化 実践編 ~売れるIT営業の勘所~


なぜ、エンジニアに営業力が必要なのか?その答えはぜひ誌面で......
(もしくは当社の研修で)

[News社員の活動][2016年6月28日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
【講師執筆書籍】ITエンジニアとして生き残るための「対人力」の高め方 あなたに足りないのは「察する力」だった!
執筆:PR担当

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日経BP社より、グローバルナレッジ講師の田中淳子、都川信和による共著、

ITエンジニアとして生き残るための「対人力」の高め方
あなたに足りないのは「察する力」だった!

が刊行されます。

本書では、現場でよく起こる事例を題材にしながら、
ITエンジニアのコミュニケーションがなぜうまくいかないのか、
どうすればうまくいくのかを、具体的な「スキル」として解き明かしていきます。


◆書名
ITエンジニアとして生き残るための「対人力」の高め方
あなたに足りないのは「察する力」だった! 

◆発売日
2016年3月18日


◆概要
「お客様に無理難題を押し付けられて断れない」
「上司がわかってくれない」
「協力会社さんや部下・後輩にうまく伝えられない」
......と日頃から感じているITエンジニアは多いことでしょう。

けれども、相手に問題があるように感じる場合でも、
実はITエンジニア側がもう少し「想像力」を豊かに相手と接し、
接している最中は相手をよく「観察」することで、
聴き方も話し方も交渉の仕方も変わってくるのです。

本書では、この「想像力」と「観察力」を合わせたものを
「察する力」と表現し、
現場でよく起こる30の"あるある"な事例を題材にしながら、
ITエンジニアのコミュニケーションがなぜうまくいかないのか、
どうすればうまくいくのかを、
具体的な「スキル」として解き明かしていきます。


◆著者紹介

田中 淳子(たなか じゅんこ)
グローバルナレッジネットワーク株式会社 人材教育コンサルタント。
産業カウンセラー。キャリア・コンサルタント。
1986年日本DEC入社、IT技術教育講師を経て、ITエンジニア向けヒューマンスキル研修プログラムを開発、実施。
1996年より現職。

都川 信和(みやこがわ のぶかず)
グローバルナレッジネットワーク株式会社 人材教育コンサルタント。
BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ。
システムインテグレーターにて20年間で数多くのシステム開発・運用の現場に携わる。
2013年より現職。


▼詳細・ご購入は以下をご参照ください(外部サイトへ)


[社員の活動][2016年3月 7日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員の活動> PMAJ主催「新春PMセミナー2016」に田中淳子が登壇
執筆:PR担当(MM)

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2016年2月19日(金)、特定非営利活動法人日本プロジェクトマネジメント協会(PMAJ)主催セミナーにて、弊社社員田中淳子が登壇いたしますのでお知らせします。

「あのPMの元で仕事をすると成長できる」と思われるプロジェクト・マネジャーであるためにどのように行動すればよいかを、人材育成の考え方やノウハウ、事例を交えてお伝えいたします。
 


セミナー概要

■セミナータイトル
『新春PMセミナー2016』

■テーマ
『現在(いま)を拓き、未来を創る』 ~プロジェクトデザインの力~

■ 日時
 2016年2月19日(金)9:55~17:50

■場所
 一橋大学一橋講堂(千代田区一ツ橋)

■セミナー内容
【基調講演】
   『ストーリーとしての競争戦略』
  楠木建氏
  一橋大学大学院 国際企業戦略研究科 教授

【講演-1】
   『デザイン思考+ストーリーで描く未来図』
  本間周二氏
  株式会社シーズメッシュ 代表取締役

【講演-2】
   『経営戦略デザインが企業の未来を拓く』
  北條 元宏 氏
  マッキンゼー・アンド・カンパニー シニアアドバイザー

【講演-3】
   『東急ハンズのSIのやり方とSI業界の悪習』
  長谷川 秀樹 氏
    ハンズラボ株式会社 代表取締役社長
  兼  株式会社東急ハンズ 執行役員 オムニチャネル推進部長

【講演-4】
  『育て上手と呼ばれるPMになろう』
 田中淳子 グローバルナレッジネットワーク


▼詳細・お申し込みはこちら▼
※定員500名です。お早めにお申し込みください。





[プロジェクトマネジメント関連情報社員の活動][2015年12月21日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
社員執筆の連載が電子書籍化「そのひとことを言う前に」(岩淺こまき)
執筆:PR担当(MM)

アイティメディア株式会社より、弊社社員岩淺こまきの電子ブック「そのひとことを言う前に」が刊行されましたのでお知らせします。


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◆書名
そのひとことを言う前に


◆概要
 職場で感じるストレスの原因は、うまくコミュニケーションがとれないことによるものが多いようです。しかしコミュニケーションスキルは、持って生まれた資質ではなく「スキル」です。スキルにはルールや使い方のコツがあり、それらをおさえる事で一定の効果を生み出すことができます。本書では、20代後半~30代のビジネスパーソンを対象に、職場でよくあるNGエピソードを例に挙げ解説し、どうすればよいのか、ヒントをご提案していきます。

2014年3月~2015年7月に『誠 Biz.ID』( http://bizmakoto.jp/bizid/ )および『ITmedia エンタープライズ』( http://www.itmedia.co.jp/enterprise )で連載された記事を加筆修正し、電子書籍化しました。

◆著者紹介

岩淺こまき
グローバルナレッジネットワーク株式会社 人材教育コンサルタント/ヒューマン・スキル講師。大手システム販売会社にて販売促進、大手IT系人材紹介会社にて人材育成、通信キャリアでの障害対応、メーカーでのマーケティングに従事し、2007年より現職。IT業界を中心に、コミュニケーション、ファシリテーション、リーダーシップ、フォロワーシップ、OJT、講師養成講座など、年間150日以上の登壇及び、コース開発を行っている。


◆目次

はじめに
第1部 メンバーを育てるコミュニケーション
第2部 自分を高めるコミュニケーション
第3部 チームを育てるコミュニケーション


◆詳細・ご購入

 ITmediaのeBook
 



▼岩淺ら、グローバルナレッジのヒューマンスキル講師陣の活動はこちら







[社員の活動][2015年12月 1日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
9月4日(金)「PMシンポジウム2015」で、田中淳子がセッション担当

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「PMシンポジウム2015」で、弊社講師 田中淳子が、9月4日(金)のセッションを担当します。

 

育て上手なプロジェクト・マネジャーであるためには、何をどう考え、どう気をつけ、どのように行動すればよいかを、現場の事例を交えてお話いたします。

 

【セッション概要】

 ------------------------------------
 日時:9月4日(金)9:45~12:30

 タイトル:育て上手なPMがやっている7つのこと
      ~あのPMと一緒に仕事をすると成長できると思われる人になる!~

 講演者:グローバルナレッジネットワーク株式会社
     田中 淳子

 ------------------------------------


▼お申し込みはこちら▼
https://www.pmaj.or.jp/sympo/entry2015/entry.html

※ 7月28日(火)まで、早期割引でお申し込みいただけます!


▼「PMシンポジウム2015」詳細はこちら▼
http://www.pmaj.or.jp/sympo/2015/index.html


 

[イベント情報社員の活動][2015年6月29日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員寄稿>産労総合研究所発行『企業と人材』5月号

産労総合研究所発行「企業と人材」5月号に、弊社講師 田中淳子が寄稿した記事が掲載されました。
 

解説『成果の出るOJT制度 制度化における工夫と運用のコツ』というタイトルで、6ページにわたり、成果の出るOJT制度化について書いています。

 

現場での人材育成に約30年携わっている弊社講師 田中淳子が、若手を取り巻く環境の変化から、OJT制度の全体設計、OJT制度に関するQ&Aまで、記載しています。

 

◆掲載誌
 「企業と人材」5月号
 
◆詳細・ご購入 (日経産労総合研究所サイトへ)
 http://www.e-sanro.net/jinji/j_books/j_kigyotojinzai/e201505/
 
◆ OJT担当者・上司向けトレーニング
  http://www.globalknowledge.co.jp/newtrain/ojt.html

 

[ビジネススキルトレーニング情報社員の活動][2015年5月27日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員受賞のお知らせ> 横山哲也、及川太朗がマイクロソフトMVPアワード受賞
執筆:PR担当(MM)

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(左から、横山・及川・山本......MVP3兄弟!)


このたび、マイクロソフト社のMVP (Most Valuable Professional) アワードプログラムにおいて、弊社社員横山哲也が「Microsoft MVP(Directory Services)」と及川太朗が「Microsoft MVP(Dynamics CRM)」をそれぞれ受賞いたしましたのでお知らせいたします。

横山の受賞は今回で13回目、及川は初受賞となります。



【横山のコメント】
13回目のマイクロソフトMVPをDirectory Services分野で受賞しました。
13年前といえば、Active Directoryドメインがやっと普及し始めた頃です。
現在、多くの企業にActive Directoryドメインが導入されていますが、
現在の課題はクラウドサービスとの共存のようです。
本格的なハイブリッドクラウド時代を迎えて、改めて基礎的なことを伝えていければと思います。

【及川のコメント】
この度、Dynamics CRM 分野にて マイクロソフト MVP を受賞致しました。
初めて日本語版が登場した Dynamics CRM 3.0 のリリースが2005年12月ですから今年でちょうど10年目を迎えます。この節目の年にこのような栄誉ある賞を頂けたことに感謝申し上げます。
Dynamics CRM は急激にシェアを拡大しており、導入を検討しているお客様や業務に合わせてカスタマイズしたいお客様からのお問い合わせも増えています。
Dynamics CRM をビジネスの現場で活用する皆様のお手伝いをさせていただければと思います。

☆MVPs_04.jpg


▼横山も力を入れている、Microsoft Azureトレーニングはこちらから▼


▼2015対応コースも順次提供中、Dynamics CRM トレーニングはこちらから▼





(余談)
マイクロソフトMVPアワードの認定は、年に4回実施されるとのことです。
1月に同賞(Lync)を受賞した山本は、多忙を極める中
【3兄弟】要員として、撮影に連行されました......いやその、連行してきました......










[社員の活動][2015年4月24日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
後輩から信頼される"理想の先輩"の条件とは?

弊社ヒューマン・スキル講師 田中淳子の寄稿記事が、Web「DODA」にアップされています。

 

▼ "理想の先輩"になるための、新入社員への接し方を紹介 ▼

 [DODA]

 後輩から信頼される"理想の先輩"の条件とは?  ケース別新入社員への接し方

 

 >>  グローバルナレッジ「新入社員研修」関連コースのご紹介

 >>  田中淳子はじめ、グローバルナレッジ講師のご紹介


 

[ビジネススキルトレーニング情報社員の活動][2015年3月23日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<放課後GK> フットサル大会「日本の人事部杯」決勝リーグ参戦!
執筆:PR担当(MM)

こんにちは、グローバルナレッジPR担当です。

先日予選リーグ突破の報をお伝えしましたが、昨日1/18(日)、日本の人事部様主催「HRリーグ 日本の人事部杯 フットサル大会」の決勝リーグに、グローバルナレッジネットワークと、グループ会社のグローバルナレッジマネジメントセンタークリスク連合軍のフットサルチームが参戦して参りました!

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選手7名」「社員および関係者の応援が0」、だったらしい予選リーグに比べ、メンバーも増員し選手は10名となり、応援団も駆けつけ、集合写真からも盛り上がりが感じられます(^^)b
応援団の方が張り切っている感が否めませんが......


PR担当(MM)は今回初めてフットサルを観戦いたしましたが、スピード感と迫力がすごくて驚きました。われらがグローバルナレッジ連合チームも、対戦相手チームも、選手の皆さんが輝いていました!

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勝敗の方は残念な結果に終わりましたが、選手の皆様に大きな怪我もなく、無事に大会を終えられて何よりです。
また、HR業界の他社の皆様と交流できる機会をくださった主催の日本の人事部様に、この場を借りて御礼申し上げます。




(PR担当反省会)
・黄色い声を出せるように練習する
・次回開催までにはきっと、社名の入ったユニフォームを作ってもらう!!!!
 対戦相手各社のウェアが羨ましかったです......




[社員の活動][2015年1月19日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員受賞のお知らせ> 山本晃がマイクロソフトMVP(Lync) アワード受賞
執筆:PR担当(MM)

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このたび、マイクロソフト社のMVP (Most Valuable Professional) アワードプログラムにおいて、弊社社員山本晃が「Microsoft MVP(Lync)」を受賞いたしましたのでお知らせいたします。

山本の受賞は今回で6回目となり、国内でも数少ないLync分野での受賞です。




▼グローバルナレッジのマイクロソフト認定Lyncトレーニング情報はこちらから▼


▼山本解説の無料セミナー録画視聴はこちらから▼





(以下余談)

PR担当はMVP受賞の報を耳にし、嫌がる山本を無理やり説き伏せて、写真を撮ってまいりました。
ぼやく山本。

「大変なんだよ~ほんとに。この賞とるのはね......水着審査とかあるし......」

いやいや、ないでしょ!!!!..................ないですよね?(弱気)




[Microsoft技術情報社員の活動][2015年1月15日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<放課後GK> フットサル大会「日本の人事部杯」で予選リーグ突破!
執筆:PR担当(MM)


こんにちは、グローバルナレッジPR担当です。

少し前の話題になってしまいますが、去る11月30日、日本の人事部様主催「HRリーグ 日本の人事部杯 フットサル大会」にグローバルナレッジネットワークとグループ会社グローバルナレッジマネジメントセンターの有志7名により結成されたフットサルチームが参加。

予選リーグを勝ち抜き、来年1月18日に開催される決勝リーグへの進出が決まりました!


予選リーグ出場メンバー
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(「HRリーグ」公式サイトより転載)


「HRリーグ」について、初めてお聞きになるという方も多いと思いますので以下に大会の概要を引用します。

「HRリーグ 日本の人事部杯 フットサル大会」は、フットサルを通じて、HR業界の交流を目的にした、業界初の試みとなります。
HR業界で著名な企業をはじめ、全44社が11のブロックに分かれてリーグ戦を行います。予選リーグを勝ち抜いた11チームに加え、11ブロックの中で最も成績のよかった2位のチーム、合計12チームが2つのリーグに分かれて決勝リーグを行います。両リーグで1位になったチームが決勝戦を行い、優勝を決定します。
(出典:株式会社アイ・キュー 「ニュース」より)

▼HRリーグの詳細はこちら
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44社も参加したのですね!素晴らしい!!

そんな中グローバルナレッジチームは、予選では3チームと対戦し、3-0、4-0、1-1の2勝1分、得失点差によりBグループ決勝進出を勝ち取りました。


<予選Bグループ 対戦結果>

チーム

ツナグ
ソリューションズ様

リブセンス様

アドバンテッジリスクマネジメント様

グローバルナレッジネットワーク

勝ち点

得失点差

ツナグ

ソリューションズ様

21

02

03

3

-4

リブセンス様

12

12

04

0

-6

アドバンテッジリスク

マネジメント様

20

21

11

7

+3

グローバルナレッジ

ネットワーク

30

40

11

7

+7

 


取締役がゴールを決めたほか、エースが6得点の活躍を見せ、GKは神セーブ連発だったとか......
ぜひ決勝リーグは観戦しにいきたいものです。


さて、決勝リーグは年明け2015年1月18日(日)に東雲にて開催されます。

対戦相手の企業の皆様、どうぞよろしくお願いします。

選手の皆様のご健闘、また、お怪我など無く無事に大会が終了できる事をお祈りいたします。






[社員の活動][2014年12月22日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<放課後GK> 社員の親睦にはやっぱりBBQ!
執筆:PR担当(MM)

こんにちは、グローバルナレッジPR担当です。
台風が去ってからは文字通りの台風一過で、秋らしい晴天が続いていますね。
とはいえ、台風19号がまたすぐ到来するとか......つかの間の好天を楽しみましょう!


さて今日は、とあるオフの日のグローバルナレッジ社員の様子をご紹介いたします。

グローバルナレッジには旧来、有志社員による『BBQ企画室』なる地下組織があり、
この企画室を中心に年に2回ほど、BBQを企画・実施し、社員の親睦を深めています。

ここ数年は、悪天候などにより中止が続いていたのですが、先日、久しぶりのBBQが開催されました。

▽ グローバルナレッジBBQ名物『絵に描いたようなBBQ串』 ▽
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私共、研修の企業でございますので、日々、何事も学びの姿勢で取り組んでおります。
BBQといえども例外ではございません。
企画室よりアナウンスされた、今回のBBQ開催概要学習要綱は次の通りです。


■タイトル  
 B-Tech 2014 OCT4 ~ BBQ&秋の食材育成のトレンド ~ 

■ワンポイントアドバイス  
 BBQ&秋の食材のトレンドを基調公園+27セッションで一挙に味わいます。
 爽やかな秋の一日を、おいしいお肉に舌鼓を打ちながらのんびりまったり過ごしたい方にお奨めです。
 今回は、ソフトクリームをみんなで作ります:-)

■形式  
 演習  

■学習目標  
 ●爽やかな秋の一日を、おいしいお肉に舌鼓を打ちながらのんびりまったり過ごすことができる  
 ●同僚の意外な一面を発見できる
 ●同僚のお子さんの成長に目を細めることができる
 ●同僚のペットをお世話できる

■対象者  
 爽やかな秋の一日を、おいしいお肉に舌鼓を打ちながらのんびりまったり過ごしたい方  

■コース概要  
 炭火をおこしたり、BBQ 串に食材を挿して準備したり、焼いたり、おしゃべりしたり、後片付けをしたりします。 
 今回はソフトクリームを作ります。

■学習内容  

1. 火概要  
- 人は何故 BBQ をするか?
- 着火剤?それは必要ですか?
- 効果的着火とサスティナブルな熾火の管理

2. 食材の下ごしらえ
- 包丁は「猫の手」で!
- 上ごしらえでもなく、急ごしらえでもなくただ凛として粛々と
- やはりグローバルの包丁は「いいね!」

3. 焼く
- フル ステンレス製のダッチオーブンの実力は?
- ブラック ポットと化したダッチオーブンの魅力
- 火の爆ぜる音と1/fゆらぎ
- オリーブ オイル、それは焦がさないためのエッセンス

4. 実食  
- そこに BBQ がある風景
- なんだか、美味しい。それが BBQ
- 「関東の一つのこし」へのアサーティブな対応と葛藤の処理

5. ソフトクリーム
- ボールに氷を入れて塩をふりかける
- 別のボールに生地をいれて冷やしながらひたすらかき混ぜる
- クリームをしぼるやつでコーンにちゅるちゅる

6. 後片付け 
- 前片付けでもなく、中片付けでもなくただ凛として粛々と
- BBQ の向こう側
- 立つ鳥跡を濁さず


詳しい演習内容は......いわゆる一つの『飯テロ』ですので、続きのページにて掲載いたします。
よかったらご覧くださいね!








▽ ▽ ▽ 以下、続きです ▽ ▽ ▽

■実習/演習内容詳細  

・演習内容
演習 1. ウェルカム ウィンナー
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(まずはこちらをつまみながら!)

演習 2. A5 ランク?A5 サイズ? の何か
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(子供たちもお手伝いに積極参加)

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(美味しそう!!)

演習 3. ローストビーフ
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(食べ損ねた!!by PR担当)

演習 4. 豚のスペアリブ
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(仕込んできた肉をダッチオーブンへ)

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(じゅうじゅう!!)

演習 5. ローストチキン
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(炭を置いて待つ......出来上がりは撮り損ねました)

演習 6. さんまご飯(※洗米を焼いたさんまと一緒に土鍋で炊きあげます)
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(このままでも美味しそうですが......)

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(土鍋で炊き込み、ほぐしていただきます!)

演習 7. 焼きそば
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(BBQのテッパン料理!)

演習 8. ソフトクリーム
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(塩を振った氷を敷きつめたボウルに材料を入れ、ひたすら混ぜます...)

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(固くなったらできあがり!絞り袋でコーンに絞っていただきます。子供たちに大人気♪)

・使用するソフトウェア/ハードウェア
 - 肉、魚、野菜、炭、調味料、エクストラ バージン オリーブ オイル、グレープシード オイル
 - 木炭、シェールガス、メタンハイドレート
 - バーベキューコンロ 匠
 - ダッチオーブン ブラック ポット
 - ダッチオーブン フルステンレス



以上です、美味しそうでしょう?
企画室長、そして室長代理、いつもBBQプロジェクトの企画推進ありがとうございます!
とこの場を借りて......

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(BBQ企画室長の羽部です)




▽本記事の関連記事はこちら▽




[社員の活動][2014年10月 8日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員執筆記事 雑誌掲載のお知らせ>「日経コンピュータ」 2014年7月10日号
執筆:PR担当

日経BP社発行の雑誌「日経コンピュータ」2014年7月10日号に、弊社社員田中淳子の執筆記事が掲載されました。

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◆掲載雑誌
 「日経コンピュータ」 2014年7月10日号

 

◆掲載内容
 若手を伸ばす五つの技
 上司・先輩が抑えておきたいヒューマンスキルの極意

 

◆詳細・ご購入
 http://itpro.nikkeibp.co.jp/NCD/pc/ 

   (日経コンピュータのサイトへ)

 

◆ OJT担当者・上司向けトレーニング
  https://www.globalknowledge.co.jp/newtrain/ojt.html

 

[社員の活動][2014年7月17日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
新連載スタート!「上司はツラいよ」
執筆:PR担当

弊社講師 田中淳子が、誠Biz.IDで新連載を開始いたしました。

 

30~40代のリーダー、プレ管理職、管理職の方が、現場で直面する問題について取り上げ、解決策を読者の皆さんと一緒に考えていきます。

 

http://bizmakoto.jp/bizid/articles/1407/10/news015.html

 

◆ 関連コースのご紹介 ◆

 

・効果的なリーダーシップを発揮する(リーダーシップ、コーチング)
    http://www.globalknowledge.co.jp/reference/hs/hslistcourse.html#index4

 

・後輩指導
    https://www.globalknowledge.co.jp/newtrain/ojt.html

 

▽ 弊社講師 岩淺こまき「そのひとことを言う前に」も好評連載中! ▽
       http://bizmakoto.jp/makoto/kw/sonohitokoto.html

[社員の活動][2014年7月17日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員 電子書籍出版のお知らせ>「人間関係に訊く"サプリ"」
執筆:PR担当

弊社社員田中淳子が連載していた、ITmedia「誠Biz.ID」に連載の「人間関係に訊く"サプリ"-職場で役立つ30のコミュニケーション術-」の電子書籍が出版されましたのでお知らせいたします。

 

人間関係に効くサプリ_1000.png

◆書籍名
 田中淳子の人間関係に訊く"サプリ"
 職場で役立つ30のコミュニケーション術

 

◆著者
 田中淳子

 

◆定価
 324円(税込)

 

◆発売社
 アイティメディア株式会社

 

◆内容
職場ですぐ使えるコミュニケーション上のちょっとしたコツやスキルを紹介。
連載の中で人気があった30編を掲載しています

 

◆詳細・ご購入
http://www.itmedia.co.jp/info/ebook/business/#13(ITmediaのeBookサイトへ)

 

◆「コミュニケーション力を高める」研修一覧
http://www.globalknowledge.co.jp/reference/hs/hslistcource.html#index1

 

◆ ヒューマンスキル ブログ「わくわくヒューマンスキル
http://blog.globalknowledge.co.jp/wakuwaku/

 

[社員の活動][2014年7月 2日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
グローバルナレッジの鈴木剛が INTEROP 2014 にて講演!
執筆:PR担当

6月12日のシスコシステムズ社セッションの1コマで、
弊社インストラクタの鈴木剛がシスコ技術者認定CCNP Securityについて、
一部お話しさせていただきます。 

INTEROPへのご参加を予定されている方は、
是非このセッションにもお立ち寄りください。

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◆日時: 2014612() 15:0015:40 [EC-12]
◆講演タイトル:
シスコ技術者認定 プロフェッショナル レベル CCNP Security
◆講演概要:
改訂されたCCNP Security。 そのセキュリティ技術の必要性をサポート エンジニアの立場から各試験に合わせてご説明し、 その勉強方法をご紹介します。

[社員の活動][2014年6月 5日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員受賞のお知らせ>横山哲也がマイクロソフト社のMVP (Most Valuable Professional) アワード受賞
執筆:PR担当

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このたび、マイクロソフト社のMVP (Most Valuable Professional) アワードプログラムにおいて、弊社社員横山哲也が「Microsoft MVP(Directory Services)」を受賞いたしましたのでお知らせいたします。
横山が同社のMVPアワードを受賞するのは、今回で12年連続となります。

【横山のコメント】
横山さん.jpg
 4月1日付で連続12年目の「Microsoft MVP(Directory Services)」を受賞しました。
 昨年は、書籍が2冊出たものの、その他の活動はあまり多くなかったのですが、無事受賞できほっとしています。
 MVPは「どれだけ多くの人に影響を与えたか」が重要なので、結局は私の書いたものを評価していただいた方のおかげということになります。本当にありがとうございました。これからもよろしくお願いします。


▼横山哲也の個人ブログはこちら▼

▼グローバルナレッジのマイクロソフト認定トレーニングはこちら▼


▼書籍「プロが教えるWindows Server 2012システム管理」(アスキー・メディアワークス)の詳細はこちら▼

▼書籍「グループポリシー逆引きリファレンス厳選92」(日経BP社)の詳細はこちら▼






[News社員の活動][2014年4月11日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員執筆書籍刊行のお知らせ>完全合格 ORACLE MASTER Bronze 12c SQL基礎
執筆:PR担当

このたび、株式会社KADOKAWAより、弊社社員田中亮執筆(共著)の書籍「完全合格 ORACLE MASTER Bronze 12c SQL基礎」が発刊されましたのでお知らせいたします。

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◆書籍名
 完全合格 ORACLE MASTER Bronze 12c SQL基礎
 テキスト+問題集で合格力が身につく

◆著者
 田中亮、津田竜賜、気賀沢裕美 (共著)

◆出版社
 株式会社KADOKAWA

◆定価
 2,800円(税別)

◆発売日
 2014年3月18日

◆ISBN
 978-4-04-891883-1

◆詳細・ご購入





[社員の活動][2014年3月20日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
<社員監修記事雑誌掲載のお知らせ>PRESIDENT 20141 3.31号
執筆:PR担当

このたび、プレジデント社発行の雑誌『PRESIDENT 2014 3.31号』に、弊社社員田中淳子の監修記事が掲載されましたのでお知らせいたします。

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◆掲載雑誌
 PRESIDENT (プレジデント) 2014 3.31号

◆特集タイトル
 プロが添削!全40通 相手・場面別「伝わるメールvsバカにされるメール」

◆掲載内容
 【1】対上司篇
  トラブルを報告する/さりげなくアピールする/飲みの誘いを断る/アドバイスを仰ぐ
 【2】対部下篇
  モチベーションを上げる/成果をほめる/ミスを注意する/頼みにくいことをお願いする
 【3】対顧客・取引先篇
  受注のお礼をする/納期遅れをお詫びする/クレームをつける/返事を催促する
 【4】プロジェクト篇
  進捗を報告する/打ち上げの案内文を書く/途中参加メンバーを鼓舞する/年上の社員を叱る
 【5】社交篇
  異動する同僚を激励する/転職の挨拶をする/うつ復職者を迎える/久しく会ってない人を誘う

◆詳細・ご購入
http://www.president.co.jp/pre/new/index/ (プレジデント社のサイトへ)





[社員の活動][2014年3月20日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
シスコサポートコミュニティにて、弊社講師による無料オンラインセミナーを開催:OSPF入門<3/4開催>
執筆:PR担当

シスコシステムズ社のサポートコミュニティにて、弊社講師による無料オンラインセミナーを開催します。シスコサポートコミュニティにご登録いただければ、WebCast(Web動画配信サービス)でどなたでも無料で受講ができます。ふるってご参加ください。

◇セミナー概要
IMG_0006_SuzukiT_20131015_ID.JPG
【日時】 20014/3/4(火) 午前10時~11時半

【タイトル】 Open Shortest Path First (OSPF) 入門

【講師】 Cisco 認定インストラクター 鈴木 剛

【内容】
CCNAの勉強をこれからする、またはすでに始めている方を対象に、OSPFプロトコルの基礎知識と理解すべきポイントを効果的にご説明します。






▼お申し込みはこちらから

▼シスコサポートコミュニティページはこちら







[Cisco技術情報社員の活動][2014年2月28日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
新連載スタート!田中淳子の言葉のチカラ

弊社講師 田中淳子が、@IT自分戦略研究所で新連載を開始いたしました。
あの言葉があったおかげで今の自分があると思える、そんな力を持つ言葉たちを紹介していく予定です。

(月1回、第2月曜日更新)

[社員の活動][2013年12月12日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
ITメディア誠BIZ.サイト:「岩淺こまきのオン/オフで使えるプレゼン術」

弊社講師 岩淺こまきが、ITメディア誠BIZ.サイトで公私ともに使えるプレゼンのポイントをわかりやすく紹介しています。

「岩淺こまきのオン/オフで使えるプレゼン術」

<連載タイトル一覧(掲載分)>
【オンタイム編】プレゼン中はどこを見て話せばいいの?
【オンタイム編】話し上手な人は、言葉の"語尾"に気をつける
【オフタイム編】言い方次第で人間関係が壊れることも――クレームの正しい伝え方
【オフタイム編】言い方次第で人間関係が壊れることも――クレームの正しい伝え方
【オンタイム編】これさえ知っておけばOK。伝えたいことがうまく伝わる話法とは?
【オフタイム編】通勤時間を使ってプレゼン上手になる!
【オンタイム編】プレゼンの自己紹介とスムーズな本筋への入り方
【オフタイム編】合コンの自己紹介をイイ感じで切り抜けたい――会話が弾む自己アピールのコツ

[社員の活動][2013年12月11日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
日経BP社主催セミナー「若手を伸ばす コーチング実践塾」に田中淳子が登壇
執筆:PR担当

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弊社田中淳子の著書『ITマネジャーのための現場で実践!若手を育てる47のテクニック』(日経BP社・2013年6月発行)出版を記念し、日経BP社主催のセミナーが、11月15日、御茶ノ水のソラシティに於いて開催されます。

3時間の演習付きセッションに加え、住友生命保険相互会社情報システム部次長 岸和良氏とのパネルディスカッション、QAセッションなど、盛りだくさんの内容です。
若手育成に悩むITマネジャーの皆様、どうぞご参加ください。



<セミナー開催概要>
今すぐ現場で使える!
ITマネジャーのための若手を伸ばすコーチング実践塾

日 時:2013年 11月15日(金) 13:00~17:30(開場12:30)予定
会 場:ソラシティカンファレンスセンター ホールイースト(東京・御茶ノ水)
主 催:日経コンピュータ
定 員:180名
受講料:24,800円(税込) ※「日経コンピュータDigital版セット」半年間(13冊)の購読付
受講特典:講師 田中淳子の著書『ITマネジャーのための現場で実践!若手を育てる47のテクニック』進呈

▼お申し込み・詳細はこちらから(日経BP社のサイトへ)▼


<書籍の情報>
『ITマネジャーのための現場で実践!若手を育てる47のテクニック』
価 格:2,100円(税込)
ISBN :978-4-8222-6279-2
発行元:日経BP社
発行日:2013/06/17

▼ご購入・詳細はこちらから(日経BP書店のサイトへ)▼




[社員の活動][2013年10月 3日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
【書籍出版】本物の自信を手に入れる セルフ・ファシリテーション : 森時彦氏/田中淳子 共著
執筆:PR担当

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弊社社員田中淳子の新刊が、明日、9月28日からダイヤモンド社より発売されます。

著作『ザ・ファシリテーター』でも著名な、森時彦氏との共著です。

思考の整理にも役立つ、ファシリテーションスキルが満載の一冊です。ファシリテーションスキルを向上したい方、自分のアイディアを整理、ブラッシュアップしたい方におすすめです!

◆書誌情報

【著者】森 時彦 著/田中 淳子 著
【出版社】ダイヤモンド社
【価格(税込)】¥1,470
【頁数】192ページ
【ISBN-10】4478025215
【ISBN-13】978-4478025215
【発売日】2013/9/28


◆(PR) グローバルナレッジのファシリテーショントレーニング

1週間を振り返って、会議にどれくらいの時間がとられていますか?
マネジャーの方ほど多くの時間を会議に費やされていると思います。

会議をしている時は本来の仕事ができていません。
そこで、会議の時間を短縮し、成果のある会議にするためには、
会議運営を行うファシリテーターの育成は必須です。

▼コースの詳細・お申し込みはこちら▼

◇コース概要
【コースタイトル】ビジネス・ファシリテーション ~納得感のある会議、円滑なチーム活動のための話し合う技術~
【コースコード】HSC0038G  
【コース種別】集合研修
【形式】講義+演習
【期間】2日間
【時間】9:30~17:00
【価格(税込)】98,700円
【日程】
 2013年10月22日(火)~23日(水)@新宿LC <残りわずか>
 2013年11月19日(火)~20日(水)@大阪CVC
 2013年12月17日(火)~18日(水)@新宿LC




[社員の活動][2013年9月27日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
日経BP ITpro selfup「田中淳子の若手育成ワンポイントレッスン」大好評連載中!
執筆:PR担当

弊社社員田中淳子が、2013年7月より日経BP社の ITpro Selfup 上で
連載を執筆しています。その名も「田中淳子の若手育成ワンポイントレッスン」。
若手育成にお悩みの方、ぜひご覧ください!

<連載タイトル一覧(掲載分)>
 ※以降、毎週木曜日更新予定!

▼日経BP社より先日出版されました書籍もあわせてどうぞ


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 若手育成・コーチングのスキルアップに!
 グローバルナレッジのヒューマン・スキルトレーニング
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グローバルナレッジでは、お客様の課題に対して、ビジネス目標を達成する
ために必要な、ヒューマン・スキルを体系化した『BIZモデル』を提唱しています。 

BIZモデル』では、
 ◆目標達成のために必要な「5つの行動
 ◆行動を実践するために必要な「7つのスキル
 ◆スキルを発揮するための土台となる「マインド
を定義しています。 

現状の「行動」「スキル」「マインド」を整理し、課題を明確にして、
目標達成に必要なスキル修得のための研修を、各種ご提案可能です。
たとえば若手育成を行う方なら、「7つのスキル」の中でも、
指導力を高める」スキルの向上を目指すのが良いでしょう。

<BIZモデル(ビジネス目標のためのヒューマン・スキル体系)>

BIZ-model_small.png
◆詳しくは、リンク先にてご確認ください◆

ITエンジニアのヒューマン・スキル研修は、グローバルナレッジにご相談ください。

[社員の活動][2013年7月12日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
【書籍出版】ITマネジャーのための現場で実践!若手を育てる47のテクニック : 田中 淳子
執筆:PR担当

  wakateIT47-cover72RGB.jpgのサムネール画像のサムネール画像 弊社講師 田中淳子の書籍が、6月13日(木)に日経BP社より発売されます。

 

「ITマネジャーのための現場で実践!若手を育てる47のテクニック」(日経BP社)

 

Q&A形式で実例を紹介しながら、若手育成に必要なスキルやコミュニケーション力など、若手育成の実践的テクニックを紹介しています!

 

 

☆ コラム 『わくわくヒューマンスキル』で、田中淳子のコラムが読めます ☆

[社員の活動][2013年6月 4日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
ITメディア誠BIZ.サイトでブログデビュー:岩淺(いわあさ)こまき
執筆:PR担当

明日の私を強くするビジネス元気ワードと題して、弊社講師 岩淺こまきが、「みなさんの仕事が円滑に、毎日が過ごしやすくなりますように」そんな気持ちを込めて書き綴っていきます。

職場で感じるストレスの原因は、人間関係によるものが多いそうです。本ブログでは、某企業の若手社員「私」の困ったり悩んだりした毎日を舞台に、仕事や物事がより円滑に進むようなコミュニケーションのヒントをご紹介します。「私」を自分に置き換えてもよし、「私」にアドバイスをするつもりで読んでもよし。「ちょっと試してみようか」と思って頂けるように書いていく予定です。

[社員の活動][2013年5月16日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
Computer World連載中:横山哲也の「これを説明できますか」
執筆:PR担当

Computer Worldに弊社講師 横山哲也が、暗号化や仮想化などの気になるキーワードを分かりやすく解説しています。

横山哲也の「これを説明できますか」  是非、ご覧ください!

最新コンテンツは、
第6回 仮想化、基礎の基礎を学ぶ 
IT業界にある、さまざまな仮想化を理解する

[社員の活動][2013年3月27日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
ITmediaオルタナBlogデビュー:蔦田哲也(つただ てつや)
執筆:PR担当

「ITマネジャーになるためのヒント〜若手向け〜」と題して、弊社講師 蔦田哲也が人材育成の現場や日々の生活で気づいたことを書いていきます。

【概要】
ITの仕事は知識労働です。IT担当者が知識を増やすという行為は、スポーツ選手の基礎練習と同じです。過去の知識に頼ったままでは結果は出せません。

私は、より良いITシステムの構築のために、特に現場のキーマンとなる、ITマネジャーの育成をしたいと思いました。それが今の私の仕事、講師です。
このブログ「ITマネジャーになるためのヒント〜若手向け〜」では、3つのことを書きたいと思います。

(1) 仕事から学んだこと
(2) プライベートから学んだこと
(3) その他もろもろ

[社員の活動][2013年3月26日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
新連載スタート:田中淳子の人間関係に効く"サプリ" (誠Biz.ID)
執筆:PR担当

弊社社員田中淳子が ITmedia 誠Biz.IDにて新連載を開始いたしました!

 

 

田中淳子の人間関係に効く"サプリ"

【概要】

 職場のコミュニケーションに悩んでいる人も多いのではないでしょうか。「上司にこんなことを言ったら怒られるかもしれない」「部下には気をつかってしまうし」――。

 本コラムでは、職場で役立つコミュニケーション術をご紹介します。具体例を挙げながら「なるほど! こういうやり方があるのか」「これなら自分でもできるかもしれない」と感じてもらえるよう、筆者が見聞きした出来事をちりばめています。

 明日から......ではなく、いますぐに試すことができる「コミュニケーションのヒント」をご紹介しましょう。

 

 

どうぞご覧ください!

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連載第一回は、「社内の人間関係に悩んでいる......"餌付け"作戦を試してみよう」です。

初回特典お菓子(の画像)つき!

[社員の活動][2013年3月25日配信]

Global Liner ~グローバルナレッジPRブログ~コラム
「@type エンジニア適職フェア」で弊社 田中淳子が講演
執筆:PR担当

「@type エンジニア適職フェア」で弊社 田中淳子が、技術者のためのキャリアアップセミナーで講演します。

【日時】 4月20日(土)12:00~12:45
【場所】 東京ドームシティ プリズムホール
【内容】 エンジニアのための「今すぐ使えるコミュニケーション術」
      コミュニケーションスキルは学習できる

★田中からのメッセージ★
エンジニアの技術力を最大限に活かすためには、読む、聴く、書く、話すというコミュニケーションのすべての面で力をつけておくべきなのです。
コミュニケーション力は生来のものと思われがちですが、スキルとして学ぶことができるものです。「できる・できない」という資質ではなく、「使う・使わない」という意識で捉えるべきものです。
45分という短い時間ではありますが、実践できる何かを少なくとも3つは持ち帰っていただければ幸いです。

セミナーの詳細はこちら(他社サイト)

*本フェアに関しては、東京近郊JR、地下鉄、私鉄各線にポスターが掲出されています。

[セミナー情報社員の活動][2013年3月21日配信]

※Microsoft、Windowsは、米国Microsoft社の登録商標です。
※Oracleは、米国オラクル・コーポレーションおよびその子会社、関連会社の米国およびその他の国における登録商標です。
※PMI、PMP、PMBOKは、プロジェクトマネジメント協会(Project Management Institute, Inc.)の登録商標です。
※ITIL®はAXELOS Limited の登録商標です。
※American Management Association は、米国アメリカン マネジメント アソシエーションの登録商標です。
※BOOT CAMP、NEW TRAIN、Glovalueはグローバルナレッジネットワーク株式会社の登録商標です。
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